"מאומן/ת על הבמה".
* תפיסת האימון האישי והעסקי בנוייה על הכרה והבנת מציאות המאומן/ת.
* הגדרת מטרות המאומן/ת.
* איתור הסיבות המשפיעות על אי השגת
המטרות והבנתן על ידי המאומן/ת.
* יצירת דיאלוג למציאת דרכים חלופיות, המובילות לפתרון הקשיים.
* בניית דרכי פעולה, תוך חיזוק הכוחות והמיומנויות, להשגת
המטרות שהוצבו.
האימון האישי והעסקי ממוקד בהשגת היעדים, מבוסס על יצירת אמון
ומחויבות הדדית, בין המאומן/ת למאמן.
תהליך האימון האישי והעסקי, נבנה בשיתוף פעולה עם המאומן/ת,
תוך יצירת מסגרת זמן המתאימה לצרכיו ולמציאות שלו.
